Onze visie en missie
Veel organisaties zijn terughoudend in het aannemen van personeel, terwijl de WAB juist meer voordelen biedt, die het werkgeverschap aantrekkelijker maken.
Wij (onder)vinden dat salarisadministratie en personeelsadvies de basis vormen voor de relatie tussen werkgever en werknemer. Het is dus essentieel om deze zaken goed te regelen.
In alles wat wij doen is het ons doel om het bedrijven en instellingen gemakkelijk te maken waar het gaat om salaris- en HR-administratie en personeelsadvies.
Wij helpen organisaties hierbij, instekend op het maken van de juiste keuzes, het wegen van de risico’s en de kosten en het maximaal benutten van de kansen en mogelijkheden bij het inzetten van mensen. Denk aan arbeidsvorm en contract, salaris, pensioen, verzuim en dergelijke. Zeker nu flexibele arbeid fors duurder is geworden en het ernaar uitziet, dat die trend doorzet.